Bu önemlerin huzur? gün bünyea "Kurumsal Hüviyet" ve disiplinli bir patronaj olgusu ve liderlik vasf? kazanm??t?rr?r. ISO 22000 Standard?n ?irket veya kuruma adapte edilmesi; bünyes?na, personel nüshas?na, fonksiyonel durumuna ve yönetiminin inanma